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  • [三分pk拾] 【干货】企业为何选择薪酬福利管理外包?

    人力资源薪酬福利管理外包是人力资源业务流程外包服务的一个重要组成部分,目前在欧美十分流行。对于任何一个企业来说,首要任务就是想办法减去一些不必要的开支,例如优化人工成本。一直以来,每家企业的HR的首要责任都是为企业员工服务,解决员工的各种问
    发布时间:2019-01-24   点击次数:2

  • [行业新闻] 什么公司更适合薪酬外包管理?

    随着薪酬职能的变化,薪酬方案日益纷繁复杂,用于支持这些方案的管理系统日趋强大和繁琐,其维护成本也日趋昂贵。企业内部的薪酬专员及人事专员愈发走俏,而高级管理层则不断要求薪酬部门担当企业的战略合作伙伴。因此,一些企业的人力资源部门开始与第三方服
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  • [行业新闻] 企业为何选择薪酬外包服务

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    发布时间:2018-11-29   点击次数:6

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    发布时间:2018-11-19   点击次数:19

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