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  • [行业新闻] 陕西劳务派遣与业务外包?

    严格来说,业务外包不是一种用工形式,它是将企业的某项业务外包给其他专业的公司或组织来完成的一种合作形式。这种形式能够使企业有效地整合利用优秀的专业化资源、提高效率而备受青睐,但是由于理解的不到位常常会出现“换汤不换药”引发大量的劳动争议。两
    发布时间:2019-06-13   点击次数:9

  • [行业新闻] 轻松看懂业务外包与劳务派遣的区别

    业务外包是指企业将某个相对独立的业务职能或劳务服务项目外包给专业的公司,由专业公司根据发包企业特定需求,组织人员完成相应业务或劳务服务,并对所完成的项目成果和质量承担责任的劳务承包方式。劳务派遣是根据《劳动合同法》规定,作为劳动合同用工的补
    发布时间:2019-01-09   点击次数:8

  • [行业新闻] 提问:如何区分业务外包和劳务派遣的法律关系?

    案例:2016年12月20日,叶某与A公司签订《劳动合同书》,约定叶某按照A公司的指派,在A公司承接的项目中提供服务,合同期限为2017年1月1日至2017年12月31日。合同还约定,叶某、A公司双方按照政府的规定参加社会保险,A公司为叶某
    发布时间:2018-12-19   点击次数:18

  • [行业新闻] 业务外包服务的优势是什么?

    业务外包是近几年发展起来的一种新的经营策略。即企业把内部业务的一部分承包给外部专门机构。其实质是企业重新定位,重新配置企业的各种资源,将资源集中于能反映企业相对优势的领域,塑造和发挥企业自己独特的、难以被其他企业模仿或替代的核心业务,构筑自
    发布时间:2018-11-28   点击次数:12

  • [行业新闻] 外包服务中的业务外包服务和人事外包服务到底是什么

    自从《劳动合同法》修改了关于劳务派遣的规定后,各种变通的东西都出来了。其中,比较常用的是业务外包和人事外包。但是外包这种说法显然不是一个法律术语,那么对应在法律上的到底是什么呢?我们来大概解释一下。一、生产业务外包其实就是承揽业务外包基本上
    发布时间:2018-11-28   点击次数:7

  • [行业新闻] 三分pk拾企业选择业务外包服务的优势与风险

    业务外包(Outsourcing),也称资源外包、资源外置,它是指企业整合用其外部比较好的专业化资源,从而达到降低成本、提高效率、充分发挥自身核心竞争力和增强企业对环境的迅速应变能力的一种管理模式。企业为了获得比单纯利用内部资源更多的竞争优
    发布时间:2018-11-23   点击次数:7

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